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公生明廉(lián)生威的意思是什么，公生明廉生(shēng)威什(shén)么意思,结(jié)合(hé)实(shí)际谈谈看法,面试题

　　公(gōng)生明廉(lián)生威的意思是为(wèi)官公正，才能使政(zhèng)治清明；

　　为官清廉(lián)，才能在百(bǎi)姓中(zhōng)树立威信(xìn)。

　　据(jù)王克煜等学者考证这是(shì)一则(zé)明清官吏引以自戒的座右铭(míng)，出自(zì)明朝山东巡(xún)抚(fǔ)年富之手。

　　最先立此(cǐ)言为碑的明代泰安知州顾景祥(xiáng)一生为官清正廉明(míng)。

　　后山(shān)东巡抚(fǔ)年富用(yòng)楷体(tǐ)书《官箴(zhēn)》刻石，作(zuò)为自(zì)己为官(guān)清(qīng)正廉(lián)明，刚直不阿的座(zuò)右铭(míng)。

　　朱镕基同志(zhì)曾(céng)在多次讲话中引用这(zhè)段名言。

　　原(yuán)文：吏不畏吾严而畏吾廉，民不服吾能而服吾公。

　　廉(lián)则吏不敢慢，公(gōng)则民不敢欺。

　　公生明，廉生(shēng)威。

　　释义(yì)：官吏(lì)不(bù)怕我严厉，而害怕我(wǒ)廉洁。

　　百姓不服(fú)我的(de)才能，而(ér)服我(wǒ)的公正。

　　为政清廉，官吏就不(bù)敢有所(suǒ)怠慢(màn)；

　　办事公正(zhèng)，百姓就不敢有所欺瞒(mán)。

　　为官(guān)公正(zhèng)，才能使(shǐ)政治(zhì)清明；

　　为官(guān)清廉(lián)，才能在百(bǎi)姓中树立威信。

公(gōng)生明，廉(lián)生威是什么意思？推敲文言文原文及翻译注音，推敲文言文原文及翻译注释3>

　　这(zhè)里所说(shuō)的公，简单理解就是以公心取得下级或(huò)同级的信任。

　　领导进行决策和(hé)处理事(shì)情的(de)前提之一就是从绝大(dà)多数人的利益出(chū)发，为大(dà)多数(shù)人说话，立场公正(zhèng)，不偏不倚。

　　这种处事态度，必(bì)然受到广大群众的拥护，威望(wàng)由此而(ér)生。

　　领导除加(jiā)强道德(dé)修养和能(néng)力(lì)锻炼之(zhī)外(wài)，还必(bì)须掌(zhǎng)好权，用(yòng)好权(quán)，一言出而万民齐(qí)。

　　待人处(chù)事不公，即使本事再大，能(néng)力再(zài)强(qiáng)，领导也会丧(sàng)失其影响力和感召力，群众(zhòng)也会不买账(zhàng)。

　　因此，领(lǐng)导必须加(jiā)强自身修养，以公正得(dé)民颤正隐(yǐn)心，以身(shēn)正树公(gōng)正，努力建立起鱼水情深(shēn)的上下级关系。

　　廉(lián)洁向来(lái)是(shì)为人尊崇的一种美德，在(zài)我国历(lì)史上，几乎各个(gè)朝代的为(wèi)官之道都(dōu)有“廉”的要求。

　　虽然真正(zhèng)做到者不多，但凡是为人敬仰的(de)清官，无一(yī)不是廉(lián)洁自(zì)律的。

　　“廉生威”，表现为廉洁(jié)清租榜样作用(yòng)所产生(shēng)的吸引力、凝聚力和号召力。

　　领(lǐng)导应是廉洁自(zì)律，率(lǜ)先垂范的(de)。

　　许多优秀领导一生洁身自好，廉洁奉公。

　　这种廉洁榜样茄厅的(de)作用是(shì)无(wú)穷的。

　　“公生明、廉生(shēng)威”。

　　廉洁是每个领(lǐng)导的天职和道德的重要体(tǐ)现，更是对领导的起码要求。

　　廉(lián)洁(jié)就是(shì)经济上清(qīng)廉(lián)，在品德(dé)上(shàng)端正，在(zài)经济生活和(hé)精神生活中做到一(yī)尘不染。

　　如(rú)果领导(dǎo)做不到这一(yī)点(diǎn)，那么他在(zài)下属面前就不能树起自(zì)己的(de)威望(wàng)和威信。

　　领导还(hái)要(yào)靠(kào)自己(jǐ)的成绩为自己壮威。

　　创实绩，留业(yè)绩，这(zhè)是领导(dǎo)发(fā)展事业的落脚点(diǎn)，是下属评价领导的重点，也是一(yī)个领导多方面素质的综(zōng)合体现。

　　领(lǐng)导把一个单位的工(gō推敲文言文原文及翻译注音，推敲文言文原文及翻译注释ng)作(zuò)搞好了，下级自然(rán)会认(rèn)为你(nǐ)有本事，是好领(lǐng)导。

　　下属(shǔ)最重实效，领导光是洁(jié)身自好，不(bù)干工作，或整天(tiān)忙(máng)忙碌碌(lù)，没业绩，下级(jí)充其量(liàng)说(shuō)你是“好(hǎo)人”，决不(bù)会说你是好官。

　　作为(wèi)领导，千道理、万(wàn)道(dào)理，业绩才(cái)是硬道理。

　　如果业绩平(píng)平，山河依旧，甚至成(chéng)事不足(zú)，败(bài)事(shì)有余，不仅无(wú)威望可(kě)言(yán)，还要被群众(zhòng)责骂。

　　领导的实绩(jì)不只是关乎个(gè)人(rén)形象，更是凝聚人心的(de)关键。

　　领导(dǎo)的威望(wàng)，在很大程度(dù)上取(qǔ)决于你为单位创造(zào)了多大的财富，业(yè)绩非常(cháng)大(dà)，那么，你就自然而然(rán)地赢(yíng)得了(le)大家的仰(yǎng)慕。

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