国(guó)税(shuì)局一个(gè)公务(wù)员(yuán)的(de)工资(zī)是多(duō)少，国税局一个(gè)公务员的工资是多少一个(gè)月是要看级别的。

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国税局一个公(gōng)务员的工资是多(duō)少，国税局一(yī)个公(gōng)务员的(de)工资是多少一个月(yuè)

　　公务员职位按职(zhí)位的性质、特点和管理(lǐ)需(xū)要，划分为(wèi)综(zōng)合管(guǎn)理类、专业技术类和行政执法类(lèi)等类别。

　　国务院根(gēn)据《中华人民(mín)共和国公务员(yuán)法》，对(duì)于其职位特殊性，需单独管理的(de)，可(kě)增设其他职位类别。

　　人力资源(yuán)和社会保障部2018年5月21日发布的《2016年度(dù)人力资(zī)源和社会(huì)保(bǎo)障事业发展统计公报》显示，截至2016年底，全(quán)国共有公务员719万人。

　　工资构成：

　　2006年(nián)，公务员(yuán)基本工资构成由原有的职务工资、级别(bié)工资(zī)、基础工资和工龄工资四项调整为职务工资(zī)和级别工资(zī)两项，取消基础工资和工龄工资。

　　职(zhí)务工(gōng)资：主要体现(xiàn)公务员(yuán)的工(gōng)作(zuò)职(zhí)责大小。

　　一(yī)个职(zhí)务对应一(yī)个工资标(biāo)准，领导职务和相当职(zhí)务层次的(de)非领导(dǎo)职务对应(yīng)不(bù)同的工资标准。

　　公务员按所任职务执行(xíng)相应的职务工(gōng)资标准(zhǔn)。

　　级别工(gōng)资：主(zhǔ)要(yào)体现公务员的工作实绩和资历。

　　公务员(yuán)的级别由原有(yǒu)的15个(gè)调整为27个，取消(xiāo)现行级别。

　　每一职(zhí)务层次对(duì)应(yīng)若干个级别，每一级(jí)别设若(ruò)干个(gè)工资档(dàng)次(cì)。

　　公(gōng)务员(yuán)根据(jù)所任职务、德才表现、工作实绩和资历确(què)定级别和(hé)级(jí)别工资档次，执(zhí)行(xíng)相应的(de)级别工(gōng)资标(biāo)准(zhǔn)。

国(guó)税局公务(wù)员工资待遇(yù)

　　国考税务(wù)局的待遇是(shì)还不错的，以湖北武汉一个公务员的网晒工资为例，年薪在9万左右(yòu):

　　从基本(běn)收入这部(bù)分(fēn)来(lái)看:

　　转(zhuǎn)正后(hòu)每个月(yuè)工资大约在1500-1600元之(zhī)间，取(qǔ)平均值，而公务员发(fā)13个月工(gōng)资，所以这(zhè)样(yàng)来(lái)算一年薪资在(zài)20180元;每个月公(gōng)积金是250元、奖金3000元。

　　第一(yī)年的试用期(qī)基本收(shōu)入合计(jì)三万(wàn)五元，转正后每年的基本(běn)收(shōu)入合计五万九元左右。

　　从补(bǔ)贴(tiē)收入这(zhè)方面来看(kàn):

　　补(bǔ)贴这(zhè)块在试(shì)用期和(hé)转正后基本是没(méi)有差别的，大(dà)致(zhì)包括(kuò):每个月有(yǒu)饭贴(tiē)300元，每个季度有车贴500元，元旦、春节、五一、十一(yī)这四大节日每个节日的过节费(fèi)是2000元，在每年的七到(dào)九月会每月发高温费500元，每(měi)年(nián)还有(yǒu)旅游费(报销)2000元、健身(shēn)费(报(bào)销)1500-2000元(yuán)，全(quán)数源(yuán)帆年全勤(qín)奖6000元，总计补贴两万(wàn)五(wǔ)元左右。

　　从非现金福(fú)利这部分来(lái)看:

　　非现金福(fú)利主裂宽要是单(dān)位会不定期充值的联鲜衣怒马少年时,不负韶华行且知，鲜衣怒马少年时全诗谁写的华超市购物卡，餐(cān)饮卡，牛奶票(piào)等，一年大概(gài)有(yǒu)6000元左右。

　　最终，薯雹年收入(rù)总合计:9万元(yuán)左右。鲜衣怒马少年时,不负韶华行且知，鲜衣怒马少年时全诗谁写的

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