小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇走的原因，有想法的娇娇掌握(wò)自己的职业(yè)生涯：1.木秀于林，风(fēng)必(bì)摧之。小洲团(tuán)队娇娇是(shì)小洲团队中，众(zhòng)多女生中最优秀的(de)一个，甚至(zhì)可以说(shuō)是唯一一个(gè)。在部分粉丝心目中，除了小洲团队娇娇，其(qí)他的(de)都(dōu)没有看(kàn)到(dào)眼中(zhōng)；没有(yǒu)了小洲团队娇娇(jiāo)，觉得缺少了很多，是任何(hé)其他女生(shēng)都无法弥补的，这(zhè)就是小洲团队娇娇的不(bù)可(kě)替(tì)代性(xìng)。可(kě)惜(xī)，也会形成其他人对(duì)她(tā)的(de)围击。

2.太过(guò)优秀，和(hé)老(lǎo)板意见(jiàn)不同。优秀的人总是如此，怎么可能会久甘(gān)人下。而(ér)且有(yǒu)琪琪格蒙语什么意思一种(zhǒng)说(shuō)法(fǎ)是小洲团队娇娇和老板似(shì)乎有(yǒu)一(yī)些意见不合，双方有一些矛盾(dùn)。很多时(shí)候发生矛(máo)盾，是因为(wèi)双方的(de)想(xiǎng)法不同，这种想法(fǎ)不同，往(wǎng)往不是谁对谁错的(de)问(wèn)题，而是(shì)听(tīng)谁的问题(tí)。老板肯定大于员工，所以(yǐ)自然(rán)是(shì)要听老板的，可是(shì)优秀员工往往也不愿意妥(tuǒ)协(xié)。

3.独立自主，另立门(mén)户。小(xiǎo)洲团队娇娇一(yī)开始的时候肯定也是需要人带的(de)，但是(shì)随着小洲(zhōu)团队娇娇的慢(màn)慢成长，就发(fā)现这(zhè)个(gè)女孩子的潜力和成(chéng)长速(sù)度都是(shì)巨(jù)大(dà)的。对于这样有想法(fǎ)、有冲劲的员工，老板在喜欢同时，也会(huì)没有安全(quán)感，因(yīn)为可(kě)能留不住(zhù)。其实到(dào)了一定的程度，如果(guǒ)各方面条件成熟，为什么(me)不选择(zé)自立门(mén)户(hù)，自己(jǐ)为(wèi)自己打(dǎ)拼呢。

4.生命周期(qī)太短，开始转行(xíng)。要知道网红的(de)生命周期是很(hěn)短(duǎn)的，时刻都伴随着一(yī)种被淘(táo)汰(tài)的恐惧感，也时(shí)刻都在给自己找后路(lù)。小洲团队娇娇(jiāo)也(yě)是如(rú)此(cǐ)，不可能一(yī)直当网红，可能要转型。而(ér)且(qiě)小洲团队娇娇的家庭条件也不错，当网红更(gèng)多是为了娱(yú)乐，等到兴趣减淡，就想要(yào)找另外一个稳定的工作，或许结婚生子，回归简单的生活。

5.继续学习(xí)，谋定而动。还有一(yī)种说法是小洲团队娇娇深造去了，等(děng)到工作的时候才发现(xiàn)自己(jǐ)掌握(wò)的知识是远远不(bù)够的(de)，以(yǐ)前(qián)学习的知识也不(bù)够系统和扎(zhā)实，为了(le)能(néng)够让自己未来更具有竞争力(lì)，小洲(zhōu)团队娇娇在这(zhè)个时候选择学习。在这个(gè)时候选择学(xué)习，可以说要放弃很多的东西，小洲团队(duì)娇娇一定是(shì)下了很(hěn)大的决心。

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