赋(fù)闲稳妥缴费(fèi)时刻(kè)从头(tóu)核算？其间收取(qǔ)条(tiáo)件是。关于赋闲稳妥缴费(fèi)时刻(kè)从(cóng)头核(hé)算以及赋(fù)闲稳妥缴费(fèi)时刻从头核算(suàn)，赋闲稳(wěn)妥金收(shōu)取条件(jiàn)累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻中连续缴费(fèi)怎样算？，重庆赋闲稳妥(tuǒ)收取期限，重庆(qìng)赋闲稳妥多(duō)久发放(fàng)，赋(fù)闲稳妥缴费(fèi)期限等问题(tí)，农商(shāng)网将为你收拾(shí)以下的日子(zi)常识(shí)：

赋闲稳妥能够搬运吗

　　赋闲稳妥是能够搬运的。

　　赋闲(xián)稳妥能(néng)够跟着参(cān)保人(rén)的工作地进(jìn)行搬(bān)运，赋(fù)闲稳妥的缴费年限累计核(hé)算。赋闲人(rén)员原(yuán)用(yòng)人单位(wèi)与户籍不在(zài)同(tóng)一统筹区域的，

　　能够挑(tiāo)选在原用人单位所在地(dì)或户(hù)籍所在地(dì)享用赋闲稳妥待遇。挑选在(zài)户籍(jí)所在地享(xiǎng)用赋闲稳(wěn)妥待遇的，先到户(hù)籍(jí)所在地经办组织开具接(jiē)纳函，再到用(yòng)人单位所在(zài)地依照规则(zé)处理赋闲稳(wěn)妥联系搬运手续。

赋(fù)闲稳妥缴费时刻(kè)从头核算

　　其(qí)间收取条件是

　　1、依照规(guī)则参(cān)与(yǔ)赋闲稳妥(tuǒ)，所在单位和自己已依(yī)照规则实(shí)行缴费责任满一年以(yǐ)上的。

　　2、在法定劳作(zuò)年纪内(nèi)非(fēi)因自己志愿中(zhōng)止工作的。

　　3、已(yǐ)按规则处理赋闲和求职挂号的。

　　收取时刻(kè)是什(shén)么

　　1、累计缴费(fèi)时刻满一(yī)年缺乏两年的（收(shōu)取）为(wèi)三个月。

　　2、累(lèi)计缴费时刻满两年(nián)缺(quē)乏三(sān)年的为六个(gè)月(yuè)。

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻满三年缺乏四(sì)年的为九(jiǔ)个(gè)月。

　　4、累(lèi)计缴费时刻满四年缺乏(fá)五年的为十二个月。

　　5、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)五年缺乏七(qī)年的为十五个(gè)月。

　　6、累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻满七年的为十六个月(yuè)。

　　今后累计缴费(fèi)时刻每添加一年，收取(qǔ)期限添加一个月，最长不超越二十四个月(yuè)。

　　重庆赋闲稳妥金收取流程

　　1、员工(gōng)停止或免除(chú)劳作合同7日内(nèi)到(dào)受理赋(fù)闲稳(wěn)妥管理中心经办组织进行存(cún)案，并依(yī)照(zhào)要求供给(gěi)停止或(huò)免除劳作合同(tóng)证明及相关资料；

　　2、员工在停止或免除(chú)劳作(zuò)合同(tóng)60日(rì)内到赋闲稳妥管理中心收(shōu)取单证(zhèng)，然后到指定银行收取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥金收取期限

　　1、重庆赋(fù)闲稳妥金交纳满1年(nián)缺乏5年(nián)，可收(shōu)取12个月；

　　2、重庆赋闲稳(wěn)妥金(jīn)交纳(nà)满5年缺乏10年，可收(shōu)取(qǔ)18个(gè)月；

　　3、重庆(qìng)赋闲稳妥金交(jiāo)纳满10年以(yǐ)上，可收取24纸张是16k大还是32k大 16k纸和32k纸有什么区别个(gè)月。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金收(shōu)取资料

　　1、《赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)金申领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位(wèi)出具(jù)的(de)停止或许免除劳(láo)作合同(tóng)的证(zhèng)明；

　　4、赋闲挂(guà)号及求职(zhí)证(zhèng)明；

　　5、省级劳(láo)作保(bǎo)证行(xíng)政部门规则的(de)其他资(zī)料(liào)。

赋(fù)闲稳妥缴费年限怎么核(hé)算(suàn)

　　赋闲稳(wěn)妥费(fèi) 缴费时刻按单位和员工个人(rén)交纳(nà)赋闲稳妥费的(de)时刻别离累(lèi)计核(hé)算。

　　 缴费满1年(nián)以(yǐ)上(shàng)的(de)，累计缴费时(shí)刻满5个月，核定(dìng)收取赋(fù)闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限为1个月。

　　 注：赋闲人员申领赋闲金条件之一(yī)是赋(fù)闲(xián)前用(yòng)人单位和(hé)自己现已交纳赋闲稳妥费满1年。

　　 依照以(yǐ)上方法核算，累计缴费时刻(kè)满5年缺乏(fá)10年(nián)，核算收取期限超越18个月的，按18个(gè)月(yuè)核(hé)定(dìng);累计缴费(fèi)时刻10年以上，核算收(shōu)取(qǔ)期(qī)限超越24个月的，按24个月核定(dìng)。

　　 也就是(shì)说，核(hé)算出来的成果为2-18个月(yuè)以及(jí)24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之(zhī)期限。

　　 赋闲人员从头工作后再次(cì)赋(fù)闲纸张是16k大还是32k大 16k纸和32k纸有什么区别(xián)的，其收(shōu)取赋(fù)闲稳妥金的(de)期(qī)限能够(gòu)与前次赋闲应当收取而未收取的赋闲稳妥金的(de)期限兼并核(hé)算(suàn)，但最长不得超越24个月。

　　赋闲人员收取赋闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)，依据赋闲人员(yuán)赋(fù)闲前(qián)累计(jì)缴费时刻(kè)确认(rèn)，最长不得(dé)超越24个月。

　　1、累计(jì)缴费时刻满(mǎn)1年(nián)不满2年的，收取(qǔ)3个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　2、累计缴费时刻(kè)2年以上不满3年的，收取6个月赋闲(xián)稳妥金(jīn);

　　3、累计缴费时刻3年(nián)以上不(bù)满4年的(de)，收取9个月(yuè)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　4、累(lèi)计缴费时刻4年以上不满5年的，收取(qǔ)12个月(yuè)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　5、累计缴费时刻5年(nián)以上(shàng)不满10年的，收(shōu)取18个月赋闲稳妥金(jīn);

　　6、累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻满10年以上(shàng)的，收取(qǔ)24个月赋(fù)闲(xián)稳妥金。

　　赋(fù)闲(xián)稳妥费(fèi)缴费时刻按单位和员工个人交(jiāo)纳(nà)赋闲稳妥(tuǒ)费(fèi)的时刻别离累计核(hé)算。

　　法律依据:

　　《赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)条例(lì)》 第十七条 赋闲人员赋闲前所在单位和自己依照(zhào)规则累计缴费(fèi)时(shí)刻满1年缺(quē)乏5年的，收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥金的期限最长为12个月；

　　累计缴费(fèi)时刻满5年(nián)缺乏(fá)10年的，收取赋闲(xián)稳妥金的期限最长为(wèi)18个月；

　　累计缴费时(shí)刻10年以上(shàng)的，收取赋闲稳妥金的期限最长为24个月。

　　从头工作后，再次(cì)赋闲的，缴费时刻从(cóng)头(tóu)核算，收(shōu)取赋闲稳妥金(jīn)的期限(xiàn)能够与前次(cì)赋闲应收取而没有(yǒu)收取的(de)赋闲稳妥金的期限兼并核算，可是最长不得超越(yuè)24个(gè)月。

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