现在女性(xìng)锻炼身体的练是哪个练字，锻练与锻炼有什么区别锻多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养(yǎng)老金(jīn)？城镇职工(gōng)养老(lǎo)保险，正(zhèng)常退休男60，女工50周岁，女(nǚ)干部55周(zhōu)岁，特殊工种男55周岁，女45周岁，病退男(nán)50周岁(suì)女45周岁的。关(guān)于现(xiàn)在女性(xìng)多少岁可(kě)以领养老金以及现在女性(xìng)多少(shǎo)岁可(kě)以领(lǐng)养老(lǎo)金，男士多少岁(suì)可以领养(yǎng)老金，女职工多(duō)少岁可以(yǐ)领养老金，个人社保多少岁可以(yǐ)领养(yǎng)老金，个(gè)人缴纳社保多少岁可以领养老金等(děng)问(wèn)题，农(nóng)商(shāng)网将为(wèi)你整理(lǐ)以下的生活知(zhī)识：

领(lǐng)养(yǎng)老金的年龄是(shì)多(duō)少(shǎo)

　　领养老金的年(nián)龄是(shì)55-60岁的。

　　养老保(bǎo)险一般(bān)是(shì)55-60岁(suì)左右可以领。个人缴费至少(shǎo)满(mǎn)15年，就可以到(dào)退休年龄(líng)领取(qǔ)养老金。

　　男(nán)职工60岁;从事(shì)管理和(hé)科研工(gōng)作的女职工55岁;从事生产(chǎn)和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体(tǐ)工商户女年满55周(zhōu)岁。

　　另外(wài)，党(dǎng)政机关、群众团体(tǐ)、企业和事业单位的女干(gàn)部年满55周岁，且参加革命工(gōng)作满10年。

现在女性(xìng)多少岁(suì)可以领养老金

　　1、城(chéng)镇(zhèn)职工养老(lǎo)保险，正常(cháng)退休男60，女工50周岁(suì)，女干部(bù)55周(zhōu)岁，特殊工种男55周岁(suì)，女45周岁，病退男(nán)50周岁女45周岁。

　　2、灵活就(jiù)业(yè)男(nán)60女(nǚ)55周岁。

　　3、城乡(xiāng)居民养(yǎng)老(lǎo)保(bǎo)险，不论(lùn)男女，都是60周岁领取(qǔ)。

　　以上就是给各位带来的关于多(duō)少岁可以领养老金的(de)全部内容了。

女人(rén)多少岁可以领养老金

　　女人多少岁(suì)可以领养老金，具体如下：

　　1、养老保险女性年满五十周岁开始领，达到退休(xiū)年龄(líng)，并已办(bàn)理退(tuì)休手续(xù)；

　　2、社保(bǎo)缴费满十五年(nián)的，女(nǚ)职工(gōng)在年(nián)满(mǎn)五十周岁的次月开始享受养老保险待(dài)遇，符合参保条(tiáo)件的参(cān)保后可以按月领取(qǔ)养老金。

　　养老金领取(qǔ)需要(yào)满足领(lǐng)取条(tiáo)件的劳动(dòng)者提交相关资料到(dào)社会保险行政部门(mén)申请办理，然后办理相关登记锻炼身体的练是哪个练字，锻练与锻炼有什么区别锻，之后(hòu)每个月就可以领取养老金(jīn)了(le)，通常会按时将养老金(jīn)打入(rù)指定(dìng)的账户。

　　女职工退休的(de)条件，具体如(rú)下：

　　1.年满五十周岁(suì)，连续(xù)工龄满十年的；

　　2.从(cóng)事有(yǒu)害身体健康的工(gōng)作，年满四十五周(zhōu)岁，连续工龄满十年的；

　　3.年满(mǎn)四十五周岁，连续工龄满十年，完全丧失劳动能力的(de)；

　　4.因工致残，完全丧失劳动能力的。

　　法律(lǜ)依据：《国务院关于工人锻炼身体的练是哪个练字，锻练与锻炼有什么区别锻(rén)退休、退职的暂行办(bàn)法》第一(yī)条

　　 全(quán)民所有制企(qǐ)业、事业单位(wèi)和党政(zhèng)机(jī)关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休(xiū)：

　　（一）男(nán)年(nián)满六十周岁(suì)，女年满五(wǔ)十周岁，连续工龄(líng)满十年的。

　　（二）从事井下、高空、高(gāo)温、特别繁重体力劳动或者其(qí)他有害身体(tǐ)健康(kāng)的工作(zuò)，男年满五十(shí)五周岁、女(nǚ)年(nián)满四十五(wǔ)周(zhōu)岁(suì)，连续工龄满十年的(de)。

　　本项规定也(yě)适(shì)用(yòng)于工作(zuò)条(tiáo)件与工人相同的基层干(gàn)部。

　　（三(sān)）男年满(mǎn)五十周岁，女年满四十五周岁(suì)，连(lián)续工龄满十年，由医院证明(míng)，并经(jīng)劳动(dòng)鉴定委员会确认，完全丧(sàng)失劳动能力的。

　　（四）因工致残，由医院证明，并经劳(láo)动(dòng)鉴(jiàn)定委员(yuán)会确定，完(wán)全丧失劳动能力的。

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